- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 3253 件中 1281-1300 件を表示
救急神奈川県 川崎市中原区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,200万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
◆総患者数：700名弱
◆訪問先比率：個人宅 7割、施設 3割
※施設のほとんどが10名前後の規模。サ高住、グループホーム、民間ホスピス等
◆訪問件数：個人宅の場合、午前4～5件、午後5～7件※施設のみの希望も相談可
【オンコール】インセンティブあり
・ファーストコールよりDr.対応
◆出動件数：平日0～3件程
◆待機手当：平日夜間 20,000円/回、土曜夜間 25,000円/回
◆出動手当：20,000円/回
◆看取り件数：100件超/年
≪訪問診療未経験可≫
≪専門医不問≫
クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
訪問診療
高額求人
当直無し
週4日勤務
インセンティブ
岡山県 岡山市中区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,200万円 ～ 1,700万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
▼▼病院外来
【担当枠数】週2～3コマ
【外来患者数】1コマ20～30名
【診療体制】～3診体制
【主な疾患】風邪、慢性疾患
【備考】内科3診、整形外科3診、脳神経外科2診、神経内科2診、糖尿内科3日/月
▼▼病棟管理
【担当制度】現状内科病棟はなく、主に院内コンサルを対応
【担当患者数】人数規定はなし
【担当病棟】一般病棟、地域包括ケア病棟
※科目は各病棟にて混合
【主な疾患】慢性疾患、肺炎
【備考】外来呼び出し/あり
地域医療に携わる- スキル・経験によって給与交渉
民間病院
住宅手当て- 週4日勤務
定時勤務
子育て環境良い
退職金制度有り- 電子カルテ
- 高額求人
- インセンティブ
オンコール無し
グループ病院
病棟管理含む
年齢不問
外来診療のみ
時短勤務
専門不問
託児所有り
病棟管理のみ
健診・検診愛知県 名古屋市千種区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
・全身管理が可能であれば、内科系医師・外科系医師、ともに相談可能
◆外来：15～20名程度／コマ
◆病棟管理：15～20名程度
＜主な入院患者＞
①レスパイト入院
②骨折後のリハビリ（整形外科医あり）
③認知症医、食欲不振の患者
④脳梗塞後
⑤高齢者肺炎 など
※胃瘻、CVポートは外科が対応
※訪問診療に関心のある先生は、そうした業務提案も（週に数コマ）、相談できます。
◆救急対応:有(0～1台程度/日)
【オンコール】再出動ほとんどありません
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 当直無し
- インセンティブ
- 電子カルテ
宿日直許可申請済- 訪問診療
- 高額求人
愛知県 名古屋市千種区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
・全身管理が可能であれば、内科系医師・外科系医師、ともに相談可能
◆外来：15～20名程度／コマ
◆病棟管理：15～20名程度
＜主な入院患者＞
①レスパイト入院
②骨折後のリハビリ（整形外科医あり）
③認知症医、食欲不振の患者
④脳梗塞後
⑤高齢者肺炎 など
※胃瘻、CVポートは外科が対応
※訪問診療に関心のある先生は、そうした業務提案も（週に数コマ）、相談できます。
◆救急対応:有(0～1台程度/日)
【オンコール】再出動ほとんどありません
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 当直無し
- インセンティブ
- 電子カルテ
- 宿日直許可申請済
- 訪問診療
- 高額求人
オーダリング
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