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医師求人の検索結果 2478 件中 321-340 件を表示
オンコール無し東京都 江戸川区 の常勤医師募集求人票
教育体制として入職後2週間は院長や副院長に同行する研修があり、その後も常勤医師間の相談や共有もあるため未経験の方も安心して学んでいただける環境です。
- 募集科目
年齢不問
地域医療に携わる
子育て環境良い
民間病院
住宅手当て
クリニック・診療所神奈川県 相模原市中央区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,600万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 手術
■外来
担当コマ数：4コマ／週
外来患者数：20～30名程度／コマ
診療体制：内科1名 外科系1名
主な疾患：骨粗しょう症 転倒受傷 など
■病棟管理
担当病棟：地域包括病棟、地域包括ケア病棟
担当患者数：10～15名程度
担当制：主治医制
■オペ
件数：5～6件程度／月
脊椎・股関節・膝などの予定手術（連携している施設・訪問診療患者・救急帯の転倒骨折 など）
※当直・オンコールなし
※脊椎・股関節・膝のオペが可能な先生（必須）
当直無し
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
訪問診療
退職金制度有り
高額求人
三重県 桑名市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,800万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療 外来
訪問診療、及び 外来1～3コマ
※訪問診療患者が入院した際は、主治医として対応をお願いします。
・訪問診療：居宅8~12名/日、施設14～24名/日 （居宅3割、施設7割）
・訪問範囲：市内8割、近隣市町村2割
・主な疾患：脳梗塞、老人性疾患、認知症、処方など
・訪問診療時の同行者：看護師・ドライバーの基本3人体制
◎訪問診療患者数：居宅・施設合わせて150名程度(2026年8月)
◎年間在宅看取り件数：2025年度 12件、2026年4-6月は計5件（月2～3名）
＜訪問診療に必要な手技＞
※ご対応いただける先生のみ
・高カロリー輸液管理（TPN、PPN、皮下注）
・経腸栄養（PEG、NG等）
・胃ろう：交換 有
・尿路カテーテル：有、膀胱瘻カテーテル：有
・褥瘡処置
・人工呼吸器：装着患者がいらっしゃれば、有り（実績0件）
当直：原則：なし
・救急搬入数：年間370件程度（救急車50％、外来またはウォークイン50％）、「通常」0～1台 「輪番」1～3台
・当直：17：30～翌9：00 1名体制 (内科・外科兼務)
オンコール：「訪問診療待機当番」をお願いします。
（3～4回/週、院内待機可 宿泊部屋あり）
【 在宅診療を行っていただいた場合の待機当番手当 】
待機料3,000円/日
実働は3～4回/月。実働については規程に基づき手当等を支給。
- 電子カルテ
- スキル・経験によって給与交渉
託児所有り
病棟管理含む- 高額求人
透析管理- 退職金制度有り
オーダリング- 訪問診療
宿日直許可申請済
病棟管理のみ
グループ病院
定時勤務
紙カルテ
内視鏡検査
健診・検診神奈川県 相模原市中央区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,600万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
▼▼訪問診療
【外来】隙間時間があればお願いする可能性あり
【担当患者数】居宅1日10件程度まで、1施設20～30件程度まで"
【訪問先比率】個人宅0～70%、施設30～50%
【訪問件数】午前1～5件、午後1～5件
【主治医患者数】居宅で50人程度まで
【看取り件数】月1～2件を想定
【訪問手段】車
【カルテ】電子
【直行直帰】不可
【訪問体制】ドライバー、看護師
【患者層・疾患】ご高齢者の慢性疾患
- 当直無し
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 訪問診療
- 退職金制度有り
- 高額求人
週4日勤務
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