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医師求人の検索結果 1312 件中 21-40 件を表示
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NEW愛知県 名古屋市南区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
-
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市南区
- 年俸
- 1,000万円 ～
出張など給与に別途加算）※初年度50,400円・2年目以降63,000円×年間日数
ご経験により相談の上決定致します。
健診・検診
年齢不問
スキル・経験によって給与交渉
当直無し
週4日勤務
オンコール無し
託児所有り
民間病院
インセンティブ
高額求人
救急
内視鏡検査NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来（専門）1～2コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
退職金制度有り- スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
オーダリング
病棟管理含む
臨床研修指定病院
後期研修施設
透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 病棟管理 外来
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来（専門）1～2コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来1コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
【透析管理】
◆透析クール数：1クール
◆透析管理ベッド数：12床
◆透析穿刺者：看護師、ME（臨床工学士）にて対応
・シャント対応：なし
・シャントPTA：なし
・シャント造設：提携病院にて対応
・緊急透析：なし
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来（専門）1～2コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期（脳血管・難病等）
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来（循環器）1～2コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
・心カテ検査・治療
PCI・CAG：8件程／週（PCI140件程／年・CAG250件程／年）
・緊急PCI：あり（50件程／年）
・アブレーション実施：あり
・オンコール：あり（当番制）
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来（呼吸器）1～2コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
・内視鏡検査
・気管支鏡検査
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 手術
【外来診療】
◆担当コマ数：整形外科外来（専門）1～2コマ
◆外来患者数：30～50名／コマ（リハ前問診含む）
◆診療体制：2～3診体制（整形外科）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
【手術】
◆担当領域：一般整形・外傷
※専門領域のオペを行いたい場合は別途ご相談ください。
・オンコール：あり
当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- 1,000万円 ～ 1,800万円
10年標準：1,300万円 程度
年俸1,000万円～1,800万円
※10年目医師：約1,300万円程度
※15年目医師：約1,400～1,600万円
※20年目医師：約1,600～1,750万円
※25年目医師：約1,850万円程度
内訳）基本給・固定残業代28時間分・医師手当・医師調整給
当直 月4回分・賞与（年3回）含む
※年次により役職手当も含む
ご経験により相談の上決定致します。
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
NEW愛知県 名古屋市熱田区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市熱田区
- 年俸
- ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 透析管理
【外来診療】
◆担当コマ数：内科外来1コマ
◆外来患者数：15～25名／コマ
◆診療体制：5診体制（内科全体）
【病棟管理】
◆担当病棟：急性期
◆担当患者数：10～15名程度
◆担当制：主治医制
【透析管理】
◆透析クール数：1クール
◆透析管理ベッド数：12床
◆透析穿刺者：看護師、ME（臨床工学士）にて対応
・シャント対応：なし
・シャントPTA：なし
・シャント造設：提携病院にて対応
・緊急透析：なし
・オンコール：あり
・当直勤務：月4回※回数相談
当直体制：外科系1名、内科系2名
※内科系は研修医の参加がある為、時期によっては3名体制
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- オーダリング
- 病棟管理含む
- 臨床研修指定病院
- 後期研修施設
- 透析管理
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