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医師求人の検索結果 9741 件中 7461-7480 件を表示
埼玉県 行田市 の常勤医師募集求人票
業務拡大につき常勤医積極募集中です。
総合病院のメリットを生かし、最先端医療に携われます。
10月に新棟もオープンし、より一層充実を図っている病院です。
- 募集科目
- 勤務地
- 埼玉県 行田市
- 年俸
- 2,000万円 ～
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他
※外来、病棟管理、各種検査・治療、救急対応
▼外来▼
【担当枠数】週3コマ程度
【外来患者数】1コマ20～25名
【診療体制】2診体制
【主な疾患】心不全、狭心症、慢性虚血性心疾患、頻脈性不整脈
▼病棟管理▼
【担当制度】主治医制
【担当患者数】10～15名
【担当病棟】一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟、回復期リハビリ病棟
【主な疾患】心不全、狭心症、慢性虚血性心疾患
▼オンコール▼
【対応方法】有 ※緊急カテ待機
【対応回数】週1回、週末月1回 ※回数は相談可です。
【手当】有/待機1回1万円、5000円以上の手技を実施した場合出動1回5,000円
退職金制度有り
住宅手当て
民間病院
病棟管理含む
専門医取得
転科OK
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
週4日勤務
インセンティブ
時短勤務
救急
託児所有り
埼玉県 行田市 の常勤医師募集求人票
業務拡大につき常勤医積極募集中です。
総合病院のメリットを生かし、最先端医療に携われます。
10月に新棟もオープンし、より一層充実を図っている病院です。
- 募集科目
- 勤務地
- 埼玉県 行田市
- 年俸
- 2,000万円 ～
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 内視鏡検査
※外来、病棟管理、内視鏡検査・治療、救急対応など
▼外来▼
【担当科目】消化器内科
【担当枠数】週2コマ
【外来患者数】1コマ25～30名
【担当比率】消化器内科95%、一般内科5%
【診療体制】1診体制
【主な疾患】腹痛、はきけ、嘔吐、下痢、便秘、食欲不振、血便など
▼病棟管理▼
【担当制度】主治医制
【担当患者数】5～10名
【担当病棟】一般病棟、HCU、地域包括ケア病棟、療養病棟、回復期リハビリ病棟
【主な疾患】胆管（肝内外）結石、胆管炎、食道、胃、十二指腸、他腸の炎症（その他良性疾患）穿孔又は膿瘍を伴わない憩室性疾患、消化器系がん全般、肝硬変など
▼内視鏡検査▼
【担当枠数】（上部）週3コマ （下部）週2コマ
【使用機器】（上部）オリンパス ※経口、経鼻有 （下部）オリンパス
【検査件数】（上部）2506件/年（下部）1537件/年
【内視鏡室】2列 ※医師が増えれば3列稼働可能
【治療】2024年実績 ESD：食道：8件、胃：39件、大腸：52件 ERCP：180件 EMR：97件
【セデーション】有
▼オンコール▼
【対応方法】有 夜間緊急内視鏡待機あり
【対応回数】週1～2回程度 ※実際の出動は1ヶ月に1回程度
【手当】待機1回10,000円
- 退職金制度有り
- 住宅手当て
- 民間病院
- 病棟管理含む
- 専門医取得
- 転科OK
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 週4日勤務
- インセンティブ
- 時短勤務
- 救急
- 託児所有り
埼玉県 行田市 の常勤医師募集求人票
業務拡大につき常勤医積極募集中です。
総合病院のメリットを生かし、最先端医療に携われます。
10月に新棟もオープンし、より一層充実を図っている病院です。
- 募集科目
- 勤務地
- 埼玉県 行田市
- 年俸
- 2,000万円 ～
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他
※外来、病棟管理、気管支鏡、救急対応、各種検査など
▼外来▼
【担当枠数】週2～3コマ
【外来患者数】1コマ24～30名
【担当比率】呼吸器内科95%、一般内科5%
【診療体制】1～2診体制
【主な疾患】肺炎、間質性肺炎、喘息、睡眠時無呼吸、胸水、胸膜の疾患、その他感染症など
▼病棟管理▼
【担当制度】主治医制
【担当患者数】15～20名
【担当病棟】一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟
【主な疾患】肺炎、間質性肺炎、喘息、睡眠時無呼吸、胸水、胸膜の疾患、その他感染症など
▼オンコール▼
【対応方法】原則当直医が対応、電話による相談、指示出し
【対応回数】病棟患者様の容体急変時
【手当】待機1回1,700円
- 退職金制度有り
- 住宅手当て
- 民間病院
- 病棟管理含む
- 専門医取得
- 転科OK
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 週4日勤務
- インセンティブ
- 時短勤務
- 救急
- 託児所有り
埼玉県 行田市 の常勤医師募集求人票
業務拡大につき常勤医積極募集中です。
総合病院のメリットを生かし、最先端医療に携われます。
10月に新棟もオープンし、より一層充実を図っている病院です。
- 募集科目
- 勤務地
- 埼玉県 行田市
- 年俸
- 2,000万円 ～
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- その他 病棟管理 外来
※外来、病棟管理、救急対応 ※病棟管理のみでも相談可
▼外来▼
【担当枠数】週3コマ
【外来患者数】1コマ24～30名
【診療体制】2～3診体制
【主な疾患】発熱、咳、たん、のどの痛み、嘔吐、下痢、便秘、めまい、頭痛など
▼病棟管理▼
【担当制度】主治医制
【担当患者数】15～30名（慢性期含む、比率は5：5程度）
【担当病棟】一般病棟、HCU、地域包括ケア病棟、療養病棟、回復期リハビリ病棟
【主な疾患】肺炎、誤嚥性肺炎、その他感染症、心不全、腎臓又は尿路の感染症、徐脈性不整脈など
▼オンコール▼
【対応方法】原則当直医が対応、電話による相談、指示出し
【対応回数】病棟患者様の容体急変時
【手当】待機1回1700円
- 退職金制度有り
- 住宅手当て
- 民間病院
- 病棟管理含む
- 専門医取得
- 転科OK
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 週4日勤務
- インセンティブ
- 時短勤務
- 救急
- 託児所有り
クリニック・診療所
外来診療のみ静岡県 富士市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 静岡県 富士市
- 年俸
- 1,500万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 手術 外来 病棟管理 その他
■担当枠数:1コマ～3コマ/週
■外来患者数:20名～25名/コマ
■診療体制:1診～2診体制
■担当制度:主治医制
■担当患者数:5名～7名
■担当病棟:一般病棟
■麻酔科体制:非常勤
■当直手当:35,000円/回
■当直回数補足:相談可 0回～3回/月
■科目内訳:全科当直
■救急件数:（ウォークイン）約0名～3名 （救急車）約0台～3台
年齢不問- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 託児所有り
オンコール無し
当直無し
愛知県 春日井市 の常勤医師募集求人票
■2019年4月開院の新しい病院です
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 春日井市
- 年俸
- 1,300万円 ～ 1,600万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他 訪問診療
▼▼病院外来
＜一般外来業務＞
【担当コマ数】2コマ～3コマ/週
【想定外来患者数・診療体制】（想定外来患者数）10名～15名/コマ （外来診療体制）3診～5診体制
▼▼病棟管理
【受け持ち患者数】20名～25名
【担当病棟】療養病棟、回復期リハビリテーション病棟、地域包括ケア病棟
【受け持ち制】主治医制
【患者層、主な疾患、医療区分など】内科全般：※ご担当される病棟種別に応じて調整致します
整形患者の受け持ち業務も含みます。
▼▼訪問診療
訪問診療：関連法人の29床の特養2か所
▼▼医師会の休日診療所外来業務
（月1-2回程度/アルバイト）などが含まれます。
- スキル・経験によって給与交渉
- 退職金制度有り
- 電子カルテ
- オンコール無し
静岡県 富士市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 静岡県 富士市
- 年俸
- 1,600万円 ～
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 その他
■担当枠数:3コマ～4コマ/週
■外来患者数:20名～25名/コマ
■診療体制:1診
■担当制度:主治医制
■担当患者数:15名～20名
■担当病棟:一般病棟、地域包括ケア病棟
■麻酔科体制:常勤0名 非常勤3名
■当直手当:35,000円/回
■当直回数補足:免除を前提※希望される場合は応相談。
■科目内訳:全科当直1名体制
■救急件数:（ウォークイン）約0名～3名 （救急車）約0台～3台
- 年齢不問
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 託児所有り
- オンコール無し
- 当直無し
宿日直許可申請済東京都 足立区 の常勤医師募集求人票
・2024年秋に新築改装予定！
・週4日勤務、当直無しも可能です
- 募集科目
- 勤務地
- 東京都 足立区
- 年俸
- 1,300万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
【認知症疾患医療センター長】
認知症診療：認知症疾患の入院管理30～40名程度（外来は必須ではございません）
※各病棟の平均在院日数は下記の通りです。
精神救急：58日程度、精神15対1：150～165日程度、精神包括：120日程度、精神療養：500日程度
【指定医】
病棟管理（認知症、一般、スーパー救急など担当病棟はご希望等により応相談。担当数：一般30～40名、スーパー救急16床前後）
外来（週2コマ程度～応相談、1コマ10～25人※医師によって差があり）
※お任せする内容についてはご希望等により柔軟にご相談可能です。
※非指定医の先生のフォローもお願い致します。
※患者層について：
・症例：統合失調症3割、鬱病1割、認知症3割、双極性障害1割、他（依存症は少ない）
・年齢層：20～40代1/4、50代1/5、60代以上1/2以上
※各病棟の平均在院日数は下記の通りです。
精神救急：58日程度、精神15対1：150～165日程度、精神包括：120日程度、精神療養：500日程度
- 民間病院
- 病棟管理含む
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
高額求人
訪問診療
透析管理兵庫県 姫路市 の常勤医師募集求人票
①姫路駅からタクシー通勤可
②週4日が基本勤務日数
③残業もほぼなくワークライフバランスが叶えられます
④託児所もあり、小さなお子さまがいらっしゃる先生にも安心
⑤新幹線通勤可（交通費支給あり）
- 募集科目
- 勤務地
- 兵庫県 姫路市
- 年俸
- 1,080万円 ～ 1,500万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
▼▼外来
【担当枠数】週2コマ （午前のみ）
【外来患者数】20～30名／コマ
【外来予約】有（完全予約制）
（※当日の受付も医師空き状況等を確認の上受付しております）
【診療体制】1～3診体制（基本2診体制、曜日によって変動あり）
【主な疾患】統合失調症、認知症、気分障害、その他
▼▼病棟管理
【担当制度】主治医制
【担当患者数】30名程度
【担当病棟】精神一般、精神科急性期治療、精神療養
【主な疾患】統合失調症6割、認知症2割、気分障害1割、その他1割
【備考】薬物・アルコールは紹介となります。
- スキル・経験によって給与交渉
- 託児所有り
- 電子カルテ
- 週4日勤務
紙カルテ
オーダリング- 退職金制度有り
- オンコール無し
医療機関以外での勤務9741 件中 7461-7480 件を表示
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