- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 2736 件中 621-640 件を表示
兵庫県 揖保郡太子町 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,600万円 ~ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療 病棟管理 外来
▼▼病院外来
【担当科目】内科 ※そのほかご相談の上(専門外来の設置もご相談可能)
【担当枠数】標準:週4~6コマ(勤務日数により変動)
【外来患者数】内科の場合:1コマ20 30名程度
【診療体制】内科の場合:1診~3診体制
【主な疾患】内科の場合:高血圧、呼吸器疾患、消化器疾患、糖尿病等、など内科一般
▼▼病棟管理
【担当制度】主治医制
【担当患者数】標準:15~20名
【担当病棟】5 10名程度が一般病棟の患者様、その他療養病棟の患者様
【主な疾患】※一般病棟:肺炎、小さな脳梗塞、地域のご高齢の方などの一般内科疾患状態が悪くなり高度な治療をご希望されれば基幹病院へ転院していただいております
※療養:自院の一般病棟から療養に動かれる方や、地域の急性期病院からの転院の方
▼▼施設往診
【担当コマ数】回数相談(週1コマ程度)
【利用者数】施設往診(現在の契約施設;1施設)今はおひとりの先生が担当
【居宅・施設割合】施設のみ
【同行者】看護師もしくは事務員
【オンコール】なし
電子カルテ
スキル・経験によって給与交渉
託児所有り
病棟管理含む
高額求人
オンコール無し
オーダリング
救急
埼玉県 さいたま市岩槻区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,500万円 ~ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 訪問診療 内視鏡検査
▼▼病院外来
【担当科目】一般内科
【担当枠数】週5コマ~
【外来患者数】1コマ20~25名
【診療体制】1~2診体制(内科)
【主な疾患】発熱や風邪などの一般内科的疾患
【備考】救急受け入れは提携施設のみ(月5件)
▼▼病棟管理
【担当制度】主治医制
【担当患者数】20~25名
【担当病棟】一般37床、療養84床
【主な疾患】高齢患者様や慢性疾患がメイン
▼▼施設訪問
併設1件+3件(うち1件は関連施設)
嘱託医だと1施設しか診れないというルールのため、このうちの1施設をご依頼
全て特養180(院長)、50(併設)、100、50
▼▼内視鏡検査(消化器内科に限る)
【担当枠数】現在3コマ程度
【使用機器】(上部)オリンパス ※経口、経鼻あり (下部)オリンパス
【検査件数】(上部)1日~5件程度 (下部)1日0~1件程度 ※1コマ内で予約枠は上限5件としております。
【内視鏡室】1列
【治療】なし ※現在実施しておりませんが、病理までご対応可能な方は歓迎です。
【肝胆膵症例】なし
【備考】市の健診の内視鏡がメインで、下部はほとんどございません。
退職金制度有り
年齢不問
スキル・経験によって給与交渉
病棟管理含む
高額求人
インセンティブ
電子カルテ
オンコール無し
託児所有り
愛知県 刈谷市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 年俸
- 1,300万円 ~ 1,500万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 産業医
・職場巡視、安全衛生委員会への出席・議事録の確認
・各種健康診断に基づく事後措置
・休職者に対する就業判定、措置及び助言指導
・心身不調者に対する助言指導
・労働衛生に関する医学的見地での情報提供
・社内に対する健康障害防止の助言指導、その他法律に基づく産業医業務全般
・健康診断の問診や診察等の医療記録の保存
※電子カルテ、健康診断システム使用
※従業員の健康保持増進活動:安全健康推進部健康推進室が中心に運営
※産業保健スタッフ:産業医の他、内科系診療医・精神科医・保健師・看護師・衛生管理者
※(変更の範囲)業務都合により、会社の定める業務に変更する場合があります。
スキル・経験によって給与交渉
託児所有り
産業医・製薬医・社医
当直無し
オンコール無し
医療機関以外での勤務
専門不問
週4日勤務
時短勤務
定時勤務
子育て環境良い
電子カルテ
2736 件中 621-640 件を表示






