- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 6136 件中 5581-5600 件を表示
外来診療のみ
子育て環境良い
女性医師活躍中
内視鏡検査
病棟管理含む
託児所有り
定時勤務大阪府 河内長野市 の常勤医師募集求人票
■外来無、病棟管理メイン
■内科全般を中心に慢性閉塞性肺疾患、認知症等ターミナル期の患者様が中心
■当直免除可能
■日数は週4日、週4.5日相談可能
■時短勤務も相談可能
- 募集科目
- 勤務地
- 大阪府 河内長野市
- 年俸
- 1,420万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 病棟管理
▼▼外来
【備 考】一般外来なし、職員外来のみあり（週1日、2名程/日）
▼▼病棟管理
【担当制度 】主治医制
【担当患者数】1病棟36名、2病棟を担当 ※病床稼働率は85%、計60名程を想定
【担当病棟】医療療養病棟
【主な疾患】高齢疾患（内科全般を中心に慢性閉塞性肺疾患、認知症等）
【備考】ターミナル期の患者様が中心
退職金制度有り
グループ病院
専門不問
週4日勤務
ゆとり勤務
オンコール無し
地域医療に携わる
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
病棟管理のみ
宿日直許可申請済
住宅手当て京都府 長岡京市 の常勤医師募集求人票
救急指定がなく病状の変化が急性期ほどないため、突発的な業務が少なく定期で実施していただく業務が多いです。そのため、定時終業が可能です（早出勤務はあります）
- 募集科目
- 勤務地
- 京都府 長岡京市
- 年俸
- 1,200万円 ～ 1,500万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 病棟管理 外来 訪問診療
▼▼外来
【担当コマ数】週2～3コマ
【想定患者数・診療体制】（想定患者数）10名～20名/コマ
【診療体制】1～2診体制
▼▼病棟管理
【受け持ち患者数】30～35名
【担当病棟】障害者病棟
【受け持ち制】主治医制
【外来呼び出し】なし
【患者層、主な疾患、医療区分など】パーキンソン、脊髄小脳変性症、進行性核上性麻痺、精髄小脳変性症を主病とする方の全身管理
※神経難病の治療を終えた方がほとんどです
▼▼訪問診療
【訪問先比率】居宅：～40％、施設：～60％
【訪問件数】午前：～2 件、午後：～3 件
【主な訪問手段】車
【直行直帰】不可
【訪問体制】看護師、事務員同行
【訪問診療オンコール】なし
- 退職金制度有り
民間病院- 地域医療に携わる
紙カルテ- スキル・経験によって給与交渉
- オンコール無し
インセンティブ
時短勤務
救急神奈川県 相模原市中央区 の常勤医師募集求人票
・オンコール対応なし！（希望制）
・「週1コマ外来希望」などのご要望についても、同法人のクリニックにて実現可能！
- 募集科目
- 勤務地
- 神奈川県 相模原市中央区
- 年俸
- 1,300万円 ～ 2,300万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
▼▼訪問診療
【訪問先】居宅40％、施設60％
【訪問件数】居宅：午前5名程、午後5名程 施設：午前20名程、午後20名程のいずれか＋臨時往診
【訪問手段】車
【訪問体制 】看護師・診療アシスタント（運転手兼任）同行
【カルテ】電子カルテ（NTTモバカルネット）
【直行直帰】応相談
【患者層】慢性期、老年期、ガン末期、30～40代難病（ごく少数）
【備考】居宅を増加していく方針
【エリ ア】相模原市中央区全域、緑区一部、南区一部
- 電子カルテ
- 週4日勤務
- 地域医療に携わる
年齢不問
クリニック・診療所- スキル・経験によって給与交渉
当直無し- 退職金制度有り
- オンコール無し
訪問診療
高額求人
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