- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 5701 件中 5221-5240 件を表示
退職金制度有り
定時勤務
地域医療に携わる
託児所有り
外来診療のみ
東京都 板橋区 の常勤医師募集求人票
・9：00～18：00、残業なし
・オンコールなし
・土日祝休み
・訪問診療未経験から始められた先生も多く、サポート体制が充実
- 募集科目
- 勤務地
- 東京都 板橋区
- 年俸
- 1,600万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
■訪問診療訪:1日15件程度
【訪問先】居宅95％ 施設5％
【患者層】18歳～高齢者（65歳以上が6～7割）
入院を希望しない、病識の無い患者様など
【主な疾患】統合失調症、認知症など（依存症なし）
【訪問件数】15件/日
【初 診】月5～6件前後
【訪問エリア】板橋区・豊島区中心
【訪問体制】3名（精神保健福祉士又は看護師・ドライバー）
【備 考】1件あたりの対応は10～15分で、ルートをしっかり組んでいるため効率的です
【内科対応】なし（内科重篤患者は受けておらず内科訪問診療へ連携）
【必要手技】採血と注射のみ 高血圧薬を出すことがある程度
【1日の流れ】
9:00～9:30 出発
午前 6～7件
昼 昼食
午後 7～8件
17：00～17：30 帰着
～18:00 入力など作業、終了
【祝日対応】祝日は休診、別日に振り替え
クリニック・診療所
年齢不問
週4日勤務
訪問診療
専門不問
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
高額求人
オンコール無し
透析管理
グループ病院
転科OK
紙カルテ
住宅手当て
内視鏡検査
神奈川県 川崎市高津区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市高津区
- 年俸
- 1,280万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
※外来(一般外来、救急外来含む)
・担当数：4～6コマ程度/週
・対応数：20名程度/コマ
救急対応：内科救急の対応の依頼の可能性あり
・主な疾患：呼吸器内科
・診察体制：3 4診（内科）
※病棟管理
・担当数：回復期病棟の患者30名程度対応（回リハ担当の場合）、急性期の患者8 10名程度対応（急性期内科担当の場合）
・体制：主治医制
・重症度・割合：整形7割、脳2割、廃用1割の見込み（回リハ）
・主な疾患、重症度：回復期疾患、軽症
民間病院
病棟管理含む- 電子カルテ
- スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ- オンコール無し
救急- 高額求人
当直無し
健診・検診
神奈川県 川崎市高津区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市高津区
- 年俸
- 1,040万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理 内視鏡検査
※外来(一般外来、救急外来含む)
・担当数：6コマ程度/週
・対応数：25名程度/コマ
救急対応：内科救急の対応の依頼の可能性あり
・主な疾患：コモンな消化器疾患
・診察体制：3 4診（内科）
※病棟管理
・担当数：内科病棟の患者10名程度
・体制：主治医制
・対象：一般床、回復期
※内視鏡検査
内視鏡検査担当数： 2コマ前後/週
件数：200件/月
内訳：上部128件前後/月、下部70件/月、ERCP：8件/月
体制：2列
メーカー：オリンパス
- 民間病院
- 病棟管理含む
- 電子カルテ
- スキル・経験によって給与交渉
- インセンティブ
- オンコール無し
- 救急
- 高額求人
- 当直無し
- 健診・検診
神奈川県 川崎市高津区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 神奈川県 川崎市高津区
- 年俸
- 1,280万円 ～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 病棟管理
■救急外来：～10名程度/コマを想定
※2次救急(ボリュームゾーンは外傷系を想定)
■病棟管理：先生のご希望やご経験に応じた業務内容相談可
※ご経験やご希望の勤務配分により担当病床数は変動
■当直/オンコール：免除可能
※当直ご対応いただける場合は別途手当あり
対応件数目安：入院患者の急変対応0～1件程度/回、看取り0～1件程度/回
- 民間病院
- 病棟管理含む
- 電子カルテ
- スキル・経験によって給与交渉
- インセンティブ
- オンコール無し
- 救急
- 高額求人
- 当直無し
- 健診・検診
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