兵庫県常勤医師求人・医師転職情報一覧｜医師募集の専門サイトe-doctor

地域	兵庫県

一般
回復期
療養型

掲載日：2025/04/17　求人No.10959

兵庫県神戸市垂水区の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　神戸市垂水区

年俸: 900万円～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。

退職金制度有り
グループ病院
地域医療に携わる
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
オーダリング
高額求人
託児所有り
救急

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老健・特養

掲載日：2025/04/17　求人No.52207

兵庫県淡路市の常勤医師募集求人票

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・病院隣接の老健施設での募集
・神戸市から車で30分圏内！高速代含めて通勤手当支給、又はは医師寮（3LDK）もございます
・週4日勤務も可、オンコール無しの勤務

募集科目

老健施設

勤務地: 兵庫県　淡路市

年俸: 1,300万円～ 1,500万円
ご経験により相談の上決定致します。

週4日勤務
定時勤務
年齢不問
スキル・経験によって給与交渉
当直無し
オンコール無し

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クリニック

掲載日：2025/04/16　求人No.62465-j19

兵庫県尼崎市の常勤医師募集求人票

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募集科目

皮膚科

勤務地: 兵庫県　尼崎市

年俸: 1,200万円～
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 外来その他
※外来診療及び美容皮膚科（美容皮膚科についてはご興味のある方のみ）

スキル・経験によって給与交渉
クリニック・診療所

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クリニック

掲載日：2025/04/16　求人No.62465

兵庫県尼崎市の常勤医師募集求人票

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募集科目

皮膚科

勤務地: 兵庫県　尼崎市

年俸: 1,200万円～
※皮膚科専門医：1,600万円～、非皮膚科専門医：1,200万円～　　
※自費診療も行う場合は歩合給が加算されます。
ご経験により相談の上決定致します。

スキル・経験によって給与交渉
クリニック・診療所

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クリニック

掲載日：2025/04/15　求人No.60077

兵庫県加古川市の常勤医師募集求人票

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募集科目

在宅診療

勤務地: 兵庫県　加古川市

年俸: 1,280万円～ 2,000万円
※オンコール手当は上記とは別途で付与（平日夜間待機20,000円/回、週末待機（金夜～月朝）100,000円、出動手当10,000/回）
ご経験により相談の上決定致します。

クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
訪問診療
高額求人

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クリニック

掲載日：2025/04/15　求人No.06265

兵庫県尼崎市の常勤医師募集求人票

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・週3日の勤務から相談OK
・オンコール免除相談OK

募集科目

在宅診療

勤務地: 兵庫県　尼崎市

年俸: 1,500万円～ 2,000万円
※オンコール手当は上記とは別途で付与（平日夜間待機20,000円/回、週末待機（金夜～月朝）80,000円、出動手当10,000/回）
ご経験により相談の上決定致します。

訪問診療
クリニック・診療所
退職金制度有り
転科OK
当直無し
電子カルテ
スキル・経験によって給与交渉
高額求人
インセンティブ
週4日勤務

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一般

掲載日：2025/04/10　求人No.00558-j27

兵庫県明石市の常勤医師募集求人票

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募集科目

透析科

勤務地: 兵庫県　明石市

年俸: 2,000万円～ 2,300万円
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 透析管理外来
※透析患者数：120名程（内入院20名）
※シャント・PTA対応可能なら尚可

託児所有り
子育て環境良い
オンコール無し
当直無し
地域医療に携わる
民間病院
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
インセンティブ
透析管理
高額求人

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一般

掲載日：2025/04/10　求人No.00558

兵庫県明石市の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　明石市

年俸: 1,600万円～ 2,300万円
ご経験により相談の上決定致します。

託児所有り
子育て環境良い
オンコール無し
当直無し
地域医療に携わる
民間病院
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
インセンティブ
透析管理
高額求人

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一般
療養型

掲載日：2025/04/09　求人No.51979

兵庫県高砂市の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　高砂市

年俸: 1,200万円～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。

年齢不問
地域医療に携わる
グループ病院
スキル・経験によって給与交渉
託児所有り
電子カルテ
退職金制度有り
インセンティブ
宿日直許可申請済
救急
透析管理
高額求人

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一般
療養型

掲載日：2025/04/09　求人No.10957

兵庫県三木市の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　三木市

年俸: 1,800万円～
ご経験により相談の上決定致します。

年齢不問
病棟管理含む
民間病院
地域医療に携わる
専門不問
スキル・経験によって給与交渉
週4日勤務
子育て環境良い
退職金制度有り
託児所有り
オーダリング
住宅手当て
電子カルテ
宿日直許可申請済
透析管理

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一般
回復期

掲載日：2025/04/04　求人No.02127

兵庫県西脇市の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　西脇市

年俸: 1,500万円～ 2,500万円
ご経験により相談の上決定致します。

病棟管理含む
民間病院
住宅手当て
託児所有り
電子カルテ
オーダリング
当直無し
地域医療に携わる
スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ
宿日直許可申請済
高額求人
救急
週4日勤務

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一般
精神

掲載日：2025/04/02　求人No.02461

兵庫県神戸市兵庫区の常勤医師募集求人票

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＜叶う、ワークライフバランス＞
＜指定医取得可能、年齢も幅広く在籍＞
＜日中内科対応はお任せできます＞

募集科目

精神科

勤務地: 兵庫県　神戸市兵庫区

年俸: 1,200万円～ 1,600万円
年棒制、指定医は優遇
週5日の場合、10～15年目標準・・・年俸1,600万目安(＋当直）
週5日の場合、5～7年目標準・・・年俸1,300万目安(＋当直）※指定医
週4.5日の場合、5～7年目標準・・・年俸1,235万目安(＋当直）
※賞与：年収に含む
ご経験により相談の上決定致します。

年齢不問
退職金制度有り
スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ
電子カルテ

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一般

掲載日：2025/03/25　求人No.10468

兵庫県三田市の常勤医師募集求人票

募集科目

勤務地: 兵庫県　三田市

年俸: 1,000万円～ 2,000万円
毎年昇給（年50～80万円）
賞与：年間4.2ヶ月（年2回）、他別途成績により年度末賞与支給制度有り。
ご経験により相談の上決定致します。

国公立・公的・自治体病院
後期研修施設
オンコール無し
定時勤務
電子カルテ
病棟管理含む
臨床研修指定病院
地域医療に携わる
年齢不問
住宅手当て
退職金制度有り
子育て環境良い
託児所有り
女性医師活躍中
スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ
高額求人

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一般
精神

掲載日：2025/03/24　求人No.56022

兵庫県神戸市西区の常勤医師募集求人票

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体制強化のための募集です。
精神科急性期に興味のある医師を歓迎しています。

募集科目

精神科

勤務地: 兵庫県　神戸市西区

年俸: 1,073万円～ 1,926万円
5年標準：1,073万円　～
※非指定医：1,073万円（5年目）～1,696万円（30年目）、指定医：1,123万円～1,926万円（30年目）
※年俸には20時間のみなし残業手当を含む
ご経験により相談の上決定致します。

スキル・経験によって給与交渉
病棟管理含む
退職金制度有り
電子カルテ
週4日勤務

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クリニック

掲載日：2025/03/24　求人No.02662-j36

兵庫県宝塚市の常勤医師募集求人票

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募集科目

健診

勤務地: 兵庫県　宝塚市

年俸: 1,500万円～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 外来訪問診療その他
※健診、人間ドック

【外来】
■担当科目：一般内科
■担当枠数：週4～5コマ
■患者数：20～30名/コマ
■診療体制：1～2診体制

退職金制度有り
クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
当直無し
電子カルテ
健診・検診

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一般

掲載日：2025/03/21　求人No.50945

兵庫県川西市の常勤医師募集求人票

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募集科目

透析科

勤務地: 兵庫県　川西市

年俸: 1,400万円～ 1,600万円
※賞与含
ご経験により相談の上決定致します。

退職金制度有り
グループ病院
地域医療に携わる
時短勤務
託児所有り
スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ
電子カルテ
透析管理

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一般
回復期
療養型

掲載日：2025/03/17　求人No.10959-j29

兵庫県神戸市垂水区の常勤医師募集求人票

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募集科目

救急科

勤務地: 兵庫県　神戸市垂水区

年俸: 900万円～
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 外来病棟管理その他
▼外来▼
【担当業務】救急救命
【担当コマ数】応相談
【患者層、主な疾患など】初診外来

▼病棟管理▼
【受け持ち患者数】5～25名
【担当病棟】ICU、一般病棟、地域包括ケア病棟、療養病棟
【受け持ち制】主治医制

▼救急対応▼
【救急車受入台数】年1,000～3,500件程度（現在は受け入れ制限をかけております）
【ICU・HCU管理】有
【精神科救急の受入】症例により受入有
【担当医制】有

▼その他▼
【担当業務】院内救急対応：有