- 常勤求人の検索結果
医師求人の検索結果 856 件中 441-460 件を表示
紙カルテ
愛知県 知立市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 知立市
- 年俸
- 1,700万円 ～ 1,850万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
◆総患者数：400名程（症状の重軽、帰宅時間など検討して各医師で分担します）
◆訪問先比率：個人宅5割、施設5割
◆施設規模：1施設につき1～30名
◆訪問体制：2名体制
◆運転者：看護師が運転します
◆訪問件数：1 3件程/コマ
◆担当患者数：80 名程（平均して100 200名、多く診ていただくほど報酬は上がります）。
◆主な疾患：慢性期、神経難病、悪性腫瘍末期（超軽症 軽症患者が5割、重症患者は院長が指名されておりますので、院長で対応しています）。
【オンコール】有・無は選べます※有りの場合には月6回程度。それ以外の別個のオンコール勤務には1回2万円の手当がつきます。土日は1回5万円の手当がつきます。オンコールでの診察の出動は滅多にありません。看取りの場合には目的が死亡確認の一点のみですので、大きなストレスはありません。
◆コール件数： 0 5件程/月
◆ファーストコール対応：Dr.・Nsどちらも対応しています
◆看取り件数： 107件程/年
クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
訪問診療
当直無し
電子カルテ
オーダリング
愛知県 名古屋市東区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市東区
- 年俸
- 2,280万円 ～ 2,832万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
・医師1名、看護師2名のチームで訪問し、患者様の診療・健康管理・指導を行っていただきます。
※運転は先生に行っていただきます
・午前・午後それぞれ20名程を目安に、施設、個人宅を訪問していただきます
【当直】無※コール対応はあります
※ファーストコールから先生にご対応いただきます
・患者層は高齢者が中心、認知症や生活習慣病の患者様対応がメインです
・外来(夕診)も当番で対応いただきます・GHやサ高住等の施設がメインとなります。
※インセンティブあり
- 訪問診療
- クリニック・診療所
- スキル・経験によって給与交渉
- 当直無し
退職金制度有り- 電子カルテ
高額求人
愛知県 豊橋市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 愛知県 豊橋市
- 年俸
- 2,000万円 ～ 2,100万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 手術 透析管理
・シャント治療(手術、シャントPTA)
◆手術件数:100件弱/年(内、シャント作成25件前後)
◆シャントPTA:700件程/年
＜透析管理＞
◆診察患者数:約40名(医師体制により約85名の日もあり)
◆透析クール数:2クール
【オンコール】あり(週1～2回)
※日勤のみor週1日夜勤あり選択可(夜勤の日は９:00～23:00勤務)
＜給与モデル＞
週4日勤務(日勤のみ):年俸1,900万円～
週4日勤務(週1日夜勤あり):年俸2,000万円～
週5日勤務(日勤のみ):年俸2,000万円～
週5日勤務(週1日夜勤あり):年俸2,000万円～2,100万円～
- クリニック・診療所
透析管理- 当直無し
- 高額求人
- 退職金制度有り
- スキル・経験によって給与交渉
週4日勤務
民間病院
時短勤務静岡県 浜松市浜名区 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 静岡県 浜松市浜名区
- 年俸
- 1,800万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 外来 訪問診療 その他
・一般内科外来、健診、予防接種（※業務割合：ご勤務全体の約8割）
・訪問診療（※業務割合：ご勤務全体の約2割）
★外来診療・ワクチン接種について
・外来患者数：平均25～30名／コマ(季節により変動はあり)
・小児診療は、小中学生の風邪や熱発等の対応
※重度の症例があれば、日赤病院等へ救急搬送しています。
※インフルエンザワクチンは、基本的には毎年10月～12月の中で、計4日間 程度(土曜の午後などに特診日を設けて実施しています)
※午前外来のスタッフ数は、看護師複数名、放射線技師1名、事務複数名となります。
★訪問診療について
・当所での訪問診療ご利用者数は、施設1件(約30名)・居宅(約25名)の合計55名程度です。
・看取り件数は、日中と夜間を含めて、年間平均10件程度です(月間平均：0～1名)
※夜間や土日祝(通常勤務時間外)での出動件数は月間平均2.5件(看取りを含む)です。
※訪問診療について、日勤帯の患者様宅及び、施設への移動方法は、法人車両を利用し、看護師同行のもと、看護師の運転により移動しています。
※平日夜間のオンコール対応は、患者様及び施設から看護師へファーストコールが入り、対応が難しい場合のみ、医師へご連絡させていただきます。
※夜間のオンコール待機当番時に、仮に出動が発生した場合は、原則的には、医師の自家用車にてお1人で、現場に向かっていただきます。
＊訪問看護師が既に到着している場合もあります。
※出動の際に医師の自家用車をご利用頂く場合は、規定に準じた移動手当を支給いたします。
＊仮に運転不可な医師の場合は、出動時の往復タクシー利用等もご相談可能です。
★その他
・医師会の読影、健診判定、保育園の園児検診、介護保険関係の書類作成（主治医意見書）
・出張で事業所のインフルエンザワクチン接種
・法人機関紙へ寄稿（診療所からのお知らせ）
・地域組合員向け出前講座（健康講座）の講師など
- クリニック・診療所
- スキル・経験によって給与交渉
- 電子カルテ
- 当直無し
- 高額求人
静岡県 沼津市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 静岡県 沼津市
- 年俸
- 1,800万円 ～ 2,000万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
【訪問診療】
訪問対象：50～60名程
訪問先：個人宅5割、施設5割
訪問件数：5～7件程/日（個人宅の場合）
訪問体制：2名体制（看護師が同行、運転致します）
【オンコール対応】
選択可（必須ではございません）
各種インセンティブ有
・待機手当：20,000円/回
・出動手当：10,000円/件
・看取り手当：40,000円/件
コール件数：2件程/週（8～10件/月）
看取り件数：4～5件程/月
- スキル・経験によって給与交渉
- クリニック・診療所
- 訪問診療
- 高額求人
地域医療に携わる
専門不問- 週4日勤務
住宅手当て
オンコール無し- 当直無し
インセンティブ
病棟管理含む
臨床研修指定病院
後期研修施設
専門医取得
外来診療のみ
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