インセンティブを条件とした常勤医師求人・医師転職情報一覧

特徴	インセンティブ

一般
療養型

掲載日：2020/06/29　求人No.09907-j27

千葉県八千代市の常勤医師募集求人票

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①高給与
②オンコール・当直無し
③残業ほぼ無し
④転居費費用有り、住居探しも支援します

募集科目

透析科

勤務地: 千葉県　八千代市

年俸: 1,700万円～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 外来病棟管理透析管理
▼▼病棟管理
【受け持ち患者数】20名～30名
【担当病棟】療養病棟
【受け持ち制】病棟担当制
【外来呼び出し】なし
【患者層、主な疾患、医療区分など】慢性内科疾患全般
【設備】検査機器：ＭＲＩ、ＣＴ、内視鏡、骨密度（全身）、ＶＦ（嚥下機能検査）

▼▼病院外来
【担当業務】一般外来業務
【担当コマ数】２～3コマ
【想定外来患者数】20名
【内視鏡】可能な場合のみ（上部、下部）

▼▼透析管理
【透析ベッド数】21床
【最終クールの終了時間】17:00
【クール数】（月）２クール　（火）２クール　（水）２クール　（木）２クール　（金）２クール　（土）２クール
【穿刺・シャントトラブル対応】（穿刺対応）なし　（シャントトラブル対応）なし
【その他特記事項】シャント造設・トラブルは血管外科の医師が対応
入院透析（30名程度）、外来（30名程度）を行っています。導入透析は行っていません。
月水金…21床、火木土17床

▼▼救急搬送
・夜間対応：無し　（非常勤の先生にお願いをしております）
・昼間2台/週：当番制　週2回の当番制

▼▼その他
現在は充足しておりますが、今後嘱託医業務が発生する場合がございます。
（週１～2回の提携福祉施設往診）ほか必須業務の付随業務　　
また、医師のご希望があり、枠がある場合は訪問診療業務もございます。ご相談ください。

※業務範囲は、就業日数や時間、担当人数等を医師と相談のうえ決定し、時間外業務が発生しない程度を前提とします

病棟管理含む
グループ病院
民間病院
週4日勤務
ゆとり勤務
スキル・経験によって給与交渉
インセンティブ
オンコール無し
時短勤務
子育て環境良い
女性医師活躍中
電子カルテ
当直無し
託児所有り
透析管理

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一般
精神

掲載日：2020/06/24　求人No.51441-j01

静岡県田方郡函南町の常勤医師募集求人票

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募集科目

内科

勤務地: 静岡県　田方郡函南町

年俸: 1,200万円～ 1,800万円
ご経験により相談の上決定致します。

勤務内容: 外来病棟管理その他
■担当制度:主治医制
■担当病棟:回復期リハビリテーション病棟100床
■当直回数（FROM）:4
■当直回数（TO）:5
■当直回数補足:週1回（ほぼ寝当直）
■当直有無:有
■科目内訳:全科当直
■救急件数:ほぼなし。救急車受け入れ無、かかりつけ患者のみ
■オンコール有無:なし