数年前から転職の情報収集を！
今回のご紹介する先生は、以前よりご登録いただいていた内科の先生で、弊社より近況伺いのお電話をした事をきっかけにご縁をいただきました。
お話を伺うと、以前より転職のご意向があり、数年前から情報収集をされているということでした。
一、転職に際する先生の希望
先生の常勤先は、リハビリテーション病院。自宅から車で15分と好立地、週5日当直無しで1700万円程と好条件でお勤めされています。しかし、勤務時間が18時迄のため帰宅時間が遅くなることや、外来3コマに加えて病棟管理と少々忙しい勤務内容を解消されたいという事から、転職を視野に入れていらっしゃる状況でした。
先生のご希望は、以下３点。
- 自宅から30分以内、日が明るい内に帰宅できる勤務時間。
- 外来を1コマ程度、救急指定無、療養病院、１日のスケジューリングしやすくゆったりとした勤務内容。
- 週5日当直無し1800万円～1900万円。（現状1700万円よりアップ）
二、該当する案件が見つからない
条件を伺い、先生には申し訳無いのですが正直、「該当する案件は無い…」というのが本音でした。
先生にこれまでの情報収集の期間を伺うと、2～3年にわたり探されているとのことでした。
「やはり…なかなか条件の合う求人が出なかったのか」と思いましたが、しかし、せっかくいただいたご縁です。
また、とても優しく穏やかな好印象の先生でしたので、何とか良い案件を見つけ出し、先生にご提案したい！という思いで、医療機関への相談が始まりました。
エリアは限られているので、すぐに幾つかの候補先が見つかりましたが、予想通り、やはり給与が1600万円台と全くご希望に届かず、残念ながらどの施設も条件が合わない状況でした。
先生の自宅から1時間半ほど離れた立地だと、2,000万円超ゆとり勤務の案件もありましたが、単身赴任は気が進まないという事で、難しい結果となりました。
三、ようやく見つけた案件が白紙に
その後もいくつか案件をあたったところ、１件先生のご自宅から車で20分程にある精神科の〇〇病院が見つかりました。
先生は精神科病院での求人提案を受けられたのは初めてだったようで、予想外な提案に驚かれていましたが、外来も無く、入院患者様の内科対応という勤務内容に先生も興味を抱かれ、選択肢の一つとして検討下さったのです。
やっと候補の案件が見つかった！と喜びも束の間、勤務条件などの折衝をしていた数日後、院内の調整が整ったため、募集が白紙になってしまったのです。
四、〇〇病院の先生が退職？
せっかく先生の希望に近い求人が見つかったのに…先生と私は落胆してしまい、また振り出しに戻ってしまいました。
その後求人を探すも、ご希望に近しい求人が見つからず2か月が経った頃、突如、先生からお電話が！
「噂だけど、〇〇病院の先生が退職されるみたいです。」
予想もしていなかった先生からの朗報に私は飛び上がり、すぐさま〇〇病院へコンタクトをとったところ・・・
