掲載日：2021/06/23 求人No.57486-j38
- 求人概要
- クリニック
静岡県 藤枝市 の常勤医師募集求人票
- 募集科目
- 勤務地
- 静岡県 藤枝市
- 年俸
- 1,900万円 ～ 2,100万円
ご経験により相談の上決定致します。
- 勤務内容
- 訪問診療
◆総患者数:1,000名程(グループ全体)
◆訪問先:施設9割弱、個人宅1割強
◆訪問体制:看護師が同行、運転
※容態が安定している患者が多い施設の場合、事務員とドライバーの3名体制になる事があります
◆主な疾患:認知症、高齢者疾患、慢性疾患など。※ガン末（緩和ケア）は全体の2割程度
【オンコール】
・待機手当:30,000円/回(別途支給)
・夜間往診手当:出動1件あたり10,000円(別途支給)
・待機場所：近隣の先生は自宅待機。遠方の先生はホテル待機。（法人で手配致します）
・コール体制：1stコールはコールセンターが受け、
コール内容をメッセージでDr.に送信します。
Dr.の判断で、施設に連絡・指示もしくは往診頂きます。
◆コール頻度：0～3回程/日※免除相談可
◆出動頻度：1～2回/週（看取り対応がほとんどです。）
・出動体制：自走でお願いします。看取り対応
＜1日の流れ＞
09:00～09:30 準備・出発・移動
09:30～11:30 施設訪問（グループホーム）：18名程度の診療
11:30～13:30 移動・休憩
13:30～15:30 施設訪問（老人ホーム）：30名程度の診療
15:30～18:00 移動・カルテ記入・書類作成などの残務処理
※徐々に居宅患者への定期訪問もお願いしていきます。
クリニック・診療所
スキル・経験によって給与交渉
電子カルテ
訪問診療
高額求人
退職金制度有り
- 求人情報
| 募集科目 | 在宅診療 |
|---|---|
| 役職待遇 | 医員 院長 |
| 資格 | 資格を問わない |
| 求人数 | 1名 |
| 経験年数 | 不問 |
| その他 | ・交通費:新幹線代支給 ・訪問診療未経験可 |
勤務形態
| 勤務時間 | 9:00～18:00 週4～5日 |
|---|---|
| 業務内容 | 訪問診療 ◆総患者数:1,000名程(グループ全体) ◆訪問先:施設9割弱、個人宅1割強 ◆訪問体制:看護師が同行、運転 ※容態が安定している患者が多い施設の場合、事務員とドライバーの3名体制になる事があります ◆主な疾患:認知症、高齢者疾患、慢性疾患など。※ガン末（緩和ケア）は全体の2割程度 【オンコール】 ・待機手当:30,000円/回(別途支給) ・夜間往診手当:出動1件あたり10,000円(別途支給) ・待機場所：近隣の先生は自宅待機。遠方の先生はホテル待機。（法人で手配致します） ・コール体制：1stコールはコールセンターが受け、 コール内容をメッセージでDr.に送信します。 Dr.の判断で、施設に連絡・指示もしくは往診頂きます。 ◆コール頻度：0～3回程/日※免除相談可 ◆出動頻度：1～2回/週（看取り対応がほとんどです。） ・出動体制：自走でお願いします。看取り対応 ＜1日の流れ＞ 09:00～09:30 準備・出発・移動 09:30～11:30 施設訪問（グループホーム）：18名程度の診療 11:30～13:30 移動・休憩 13:30～15:30 施設訪問（老人ホーム）：30名程度の診療 15:30～18:00 移動・カルテ記入・書類作成などの残務処理 ※徐々に居宅患者への定期訪問もお願いしていきます。 |
| 夜間当直 | あり・なし 選択可 夜間往診手当：出動1件あたり 10,000円（別途支給） |
| 給与等 | ご経験により相談の上決定致します。 賞与：無 歩合：無 昇給：有 査定：無 退職金：有 試用期間：有 12ヶ月 |
| 宿舎の提供 | 有 ※応相談(遠方のDr.にはホテル代を法人で負担します) |
| 休日 | 日曜日 土曜日 |
| 休暇 | 年末年始 5日 夏季休暇 3日 年次有給休暇 法定通り日 その他 年末年始：12月30日～1月3日 慶弔休暇 |
基本情報
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